今年以来，永清县人社局深入开展2022年高校毕业生服务攻坚行动，截至目前，共接收2022年高校毕业生档案1464份，对离校未就业且有就业需求的毕业生开展职业介绍、职介指导、就业见习等一系列精准就业服务，通过自主创业、青年见习岗、公益性岗位安排等多渠道安置，帮助其尽快实现就业。

自今年3月份起，该局依托“廊坊人才网”举办永清春季网络招聘会，组织16家用人单位参加招聘，提供就业岗位484个，达成就业意向244人，正式聘用51人。7月8日，利用“永清微生活视频号”，举办“才聚临空强县，乐业大美永清”高校毕业生直播带岗网络招聘会，吸引45家企事业单位参加，提供700多个岗位，吸引3000人在线观看。9月份以来，依托“廊坊人才网”举办秋季公益网上人才交流会，推出20多家招聘单位，提供400多个就业岗位，有效解决高校毕业生就业难、企业招工难的问题。该局还充分利用河北公共招聘网、永清微生活、永清生活圈、人社局微信公众号等多个服务平台，24小时全天候为企业发布招聘信息，举办各类网络招聘会45场，做到线上招聘不停歇、就业服务不打烊。同时，为加大青年见习岗位、公益岗位、三支一扶岗位安置力度，又提供了青年见习岗位313个、公益岗位35个、三支一扶岗位10个。

下一步，该局将针对有就业意愿未就业的高校毕业生，根据其专业、技能等情况针对性提供至少1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训和就业见习机会;对有创业意向的，提供创业培训、创业服务和政策扶持;对暂无就业意愿的，做好状态记录，及时跟进服务;对困难毕业生建立帮扶台账，采取“一对一”方式开展就业意识帮扶、求职技能帮扶和就业政策帮扶。(通讯员 裴锫 记者 刘磊)